Exposition
Chaumont 52000
Du 29/05/2026 au 31/05/2026
Exposition des jeux créés en classe avec les artistes et les enseignants des écoles Cassin et Herriot de Chaumont et de Viéville. Avec le soutien de la DRAC Grand Est 1er étage Activité organisée par la médiathèque les silos Tout public
Emploi Administrations - Institutions
Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est
Placé (e) sous double autorité hiérarchique de la Directrice des Ressources Humaines et de la Directrice du pôle Education, réparties à part égales de son temps de travail, le responsable Qualité et Maitrise des risques intervient sur la gestion du service de restauration collective dans le respect des normes et protocoles en vigueur, notamment dans le domaine de la sécurité alimentaire. Il participe également à la mise en place de mesures de prévention et de sécurité sur l'ensemble des services. Missions en restauration collective (50%) : - Manager la mission hygiène, sécurité et qualité alimentaire : management des équipes, contrôle des sites, élaboration et contrôle des menus selon les sites - Actualiser le Plan de Maitrise Sanitaire (PMS) et superviser sa mise en œuvre sur les restaurants satellites - Effectuer les déclarations en lien avec les obligations réglementaires (Ma Cantine, .) - Superviser les campagnes d'audits et valider les actions correctives - Coordonner l'organisation des sessions de formation HACCP - Assurer l'articulation entre les exigences règlementaires et les projets de travaux sur les offices, - Proposer des actions permettant d'améliorer la[...]
Emploi
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Rattaché au Responsable des ressources humaines, vous aurez pour missions principales suivantes : - Vous recueillez les besoins en recrutement, rédigez et diffusez les offres d'emploi, réalisez les présélections et suivez le processus de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs. - Vous participez à la rédaction des contrats de travail, aux propositions d'embauche et à la cotation des fiches de poste en lien avec le RRH. - Vous organisez l'intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding, parcours d'accueil, formation sécurité). - Vous identifiez et suivez les besoins en formation et participez au déploiement du plan de développement des compétences. - Vous assurez l'organisation administrative et logistique des formations et le suivi des habilitations réglementaires. - Vous contribuez aux actions de communication RH et au développement de la marque employeur. - Vous développez les relations avec les écoles et participez aux salons, forums et actions liées à l'alternance et aux stages. - Vous suivez les indicateurs RH (recrutement, formation, absentéisme, turn-over) et participez à des projets RH transverses. - Vous assurez le suivi de l'absentéisme et des[...]
Emploi Administrations - Institutions
Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est
AGENT D'ENTRETIEN DES ECOLES ET EN CHARGE DE L'ACCOMPAGNEMENT DANS LES TRANSPORTS SCOLAIRES Date prévue de recrutement : 26/05/2026 Etude des candidatures jusqu'au 10/05/2026 Contrat de travail du 26/05/2026 au 03/07/2026 Vos missions : Au sein du pôle Enfance, du service scolaire, sous la responsabilité de la Responsable des Affaires scolaires et transports scolaires, votre principale mission sera d'assurer l'entretien des locaux de l'école ainsi que tous matériels servant aux enfants et l'accompagnement des élèves présents (maternelle et élémentaire) dans les transports scolaires. Activités / compétences techniques - Missions d'entretiens des locaux : - Remise en état et entretien régulier des locaux (salles des classe, préau, bibliothèque, toilettes, couloir, bureau directrice.) dans le respect des procédures et consignes - Entretien du mobilier : dépoussiérage, nettoyage - Entretien et nettoyage du matériel utilisé par les enfants - Réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène - Suivi des stocks et commande de produits d'entretien -Missions d'accompagnement dans les transports scolaires : - Accompagner et surveiller les élèves de maternelle et d'élémentaire[...]
Exposition, Culte et religion, Patrimoine - Culture
Langres 52200
Du 03/06/2026 au 11/10/2026
Le Pays de Langres en 1900 est une animation proposant d’explorer une sé- lection de communes du territoire qui recèlent quelques beaux témoignages patrimoniaux (calvaires, fontaines, la- voirs, jardins, monuments aux Morts, mairies, écoles, églises, chapelles, cures, moulins, fermes, maisons de maître, manoirs, châteaux…). Pour chaque commune le projet propose une exposition dans l’espace public, acces- sible en permanence, ainsi que des vi- sites-flash « coup de cœur » d’une du- rée de 30 minutes pour approfondir la découverte d’un monument, d’une rue ou d’un parcours. L’exposition en place à la Maison Re- naissance de Langres donne un avant- goût de ce que vous pourrez découvrir à Coiffy-le-Bas, Courcelles-en-Mon- tagne, Val d’Esnoms, Saints-Geosmes, Villegusien-le-Lac, Aujeurres, Champ- sevraine et Vicq. De quoi vous mettre l’eau à la bouche !
Vie locale, Patrimoine - Culture, Exposition, Atelier
Saint-Dizier 52100
Du 18/09/2021 au 19/09/2021
Présentation de documents et objets originaux sur les écoles maternelles et primaires de Saint-Dizier de 1800 à 1950, en partenariat avec le Musée de l’école d’autrefois de Roches-sur-Marne. Organisation d’une dictée en salle du Conseil à 16h. Atelier « puzzles » pour reconstituer, de façon ludique, quelques-uns des lieux emblématiques de Saint-Dizier.
Exposition, Dessin - Collage, Pour enfants
Saint-Dizier 52100
Du 04/01/2022 au 29/01/2022
Une exposition d’œuvres de collage des enfants des périscolaire, des écoles Jean Macé, Gambetta et Jules Ferry, sur ce qui les inspire et les passionne. Elle est constituée de plusieurs parties qui se succéderont au cours des mois à venir à la médiathèque et au centre socio-culturel.